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南京人才落户政策2020
1、年5月1日起，南京正式执行《关于调整人才落户相关政策的通知》，进一步放宽落户南京门槛。
2、进一步放宽本科学历人才落户门槛。本科学历人才年龄上限从40周岁放宽至45周岁，研究生及以上学历人才落户政策不变（以上均含非全日制学历及留学回国人员）。
3、南京市直接落户政策主要是对研究生以上学历及40周岁以下的本科学历人才，凭毕业证书直接落户。
4、原定试行1年的南京人才落户政《南京市关于大学本科及以上学历人才和技术技能人才来宁落户实施办法试行将继续执行，延期至2020年2月29日。
5、大专学历人员落户南京政策（2020年5月1日起正式执行）：40周岁以下大专学历人员，在南京市就业参保半年即可落户。
6、根据南京现有的落户政策，外地人落户南京主要有2种方式：人才落户，积分落户。
南京落户政策最新消息2023
1、南京落户政策最新消息2023如下：具有研究生及以上学历或45周岁以下本科学历毕业生（含同等学历的留学归国人员、非全日制研究生）。正在缴纳本市城镇职工社会保险，且已连续缴纳6个月以上的40周岁以下大专学历毕业生。
2、落户南京后，成为南京人再开购房证明，有积分落户和人才落户2种方法。落户政策●人才落户 5月31日，南京市公安局***发布关于印发《南京市人才落户实施办法（暂行）》的通知，新办法自2021年6月1日起执行，有效期3年。
3、以及在本地房产管理部门或者单位办理租赁登记备案的租赁住房，但不包括租赁私人的住房。） （3）正在南京合法稳定就业且近2年内连续缴纳社会保险； （4）累计积分达到100分 （5）无严重刑事犯罪记录。
4、根据南京现有的落户政策，外地人落户南京主要有3种方式：人才落户，积分落户、四区落户。
5、自2023年6月1日起国家实施了分为深化减证便民、服务群众出行、创新“互联网＋交管”服务3项减证便民新措施。一是扩大私家车新车上牌免查验试点。
6、南京社保新政策主要涉及以下几个方面： 养老保险：自2023年起，南京养老保险的缴费比例有所调整。具体来说，从原来的个人缴纳7%，单位缴纳19%调整为个人缴纳8%，单位缴纳16%。
扬州工业职业技术学院就业前景如何
我院毕业生职业能力强，综合素质高，就业率始终保持在99％以上。
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石油化工生产技术现在分数高了，都去金陵石化，镇海炼化，扬子石化这种国企的，只要你上了这个专业表现和老师关系好点就能来的。我是我们学校第一批来金陵石化的。
扬州工业职业技术学院属于一所高水平职业院校，在工业、石油化工等专业优势较大。①从排名上看，2022中国高等职业院校改革活力指数排行榜中，烟台工程职业技术学院排在全国的第87位，GDI高职高专排行榜（2022）中全国排第50位。
南京人才落户2021新政策
年5月31日，南京市公安局发布《南京市人才落户实施办法（暂行）》，自2021年6月1日起执行，有效期3年。根据南京现有的落户政策，外地人落户南京主要有2种方式：人才落户，积分落户。
非本市户籍居民家庭申请购买首套住房时，该居民家庭应提供自购房之日起前3年内在南京累计缴纳2年及以上个人所得税证明或社会保险证明。
年5月31日，南京市公安局发布《南京市人才落户实施办法（暂行）》。
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